Типы документов

Реклама

Партнеры

Распоряжение администрации муниципального района "Ивнянский район" Белгородской обл. от 17.07.2015 N 331-р "О внесении изменений в распоряжение администрации муниципального района "Ивнянский район" от 20 августа 2012 года N 399-р"



АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА "ИВНЯНСКИЙ РАЙОН"
БЕЛГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ

РАСПОРЯЖЕНИЕ
от 17 июля 2015 г. № 331-р

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В РАСПОРЯЖЕНИЕ АДМИНИСТРАЦИИ
МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА "ИВНЯНСКИЙ РАЙОН"
ОТ 20 АВГУСТА 2012 ГОДА № 399-Р

В соответствии с постановлением Губернатора Белгородской области от 6 июля 2015 года № 374-р "О внесении изменений в распоряжение Губернатора Белгородской области от 22 июня 2012 года № 408-р" и в целях уточнения критериев определения сложности проектов:
Внести в распоряжение администрации муниципального района "Ивнянский район" от 20 августа 2012 года № 399-р "Об утверждении порядка определения уровня профессионального соответствия проектных специалистов" следующие изменения:

- в названии распоряжения, в пункте 1 распоряжения и в приложении к распоряжению слова "порядок определения уровня профессионального соответствия муниципальных служащих муниципальной службы Ивнянского района, а также работников органов местного самоуправления района, замещающих должности, не отнесенные к должностям муниципальной службы района, участвующих в разработке и реализации проектов (далее соответственно - порядок, проектные специалисты)" заменить словами "порядок определения уровня профессионального соответствия муниципальных служащих района, а также обслуживающего и вспомогательного персонала, замещающего должности, не отнесенные к должностям муниципальной службы района, участвующих в разработке реализации проектов (далее - порядок)";
- в таблице "Определение уровня сложности проекта" приложения № 1 к порядку слова "в объеме 100 млн. руб. и более" заменить словами "в объеме 100 млн. руб. и более и (или) экономия бюджетных средств в объеме 100 млн. руб. и более".

Глава администрации района
В.А.СТАРЧЕНКО


------------------------------------------------------------------